En 2013, 154 salariés ont démissionné du TCR, dont seulement 29 à l’issue d’une période de mobilité externe. Traduction : 125 salariés ont démissionné sans indemnité et sans bénéficier des dispositifs prévus par la GPEC. Parmi eux, de nombreux salariés ont vu leur demande de mobilité externe refusée car leur compétence était jugée critique.
A force de répéter que l’herbe est plus verte ailleurs et de donner une image noire du secteur, la direction a réussi à pousser des salariés compétents, souvent jeunes, vers la sortie. Un beau gâchis.
