A la seconde réunion NAO (Négociation Annuelle Obligatoire) hier, la direction a lâché 2 % d’augmentation de salaire en moyenne en 2017 (dont 0,2 % d’ancienneté) en guise de reconnaissance.
Les APR auront 0,6 % d’AGS, et le reste en Augmentation Individuelle (AI). Pas d’AGS par contre pour les ETAM qui auront une AI, ou une prime de 500 ou 800 €, ou les deux pour les plus « méritants ». La direction ne dit rien des cadres.
Elle file des miettes malgré des résultats record. Pour avoir plus, il faudra aller le chercher collectivement.
